Apple သည် ကယ်လီဖိုးနီးယားရှိ ၎င်း၏ Apple Stores များတွင် ဝန်ထမ်းပေါင်း 12 ကျော်က လူတန်းစား-အရေးယူမှုတရားစွဲဆိုခြင်းကို ရင်ဆိုင်ရမည်ဖြစ်သည်။ ခိုးယူမှုမှ ကာကွယ်ရန် စတိုးဆိုင်များမှ ထွက်သည့်အခါ ၎င်းတို့၏အိတ်များကို "မနှစ်မြို့ဖွယ်နှင့် အရှက်ရစေသော" ရှာဖွေမှုများအကြောင်း တိုင်ကြားကြသည်။
စုပေါင်းလုပ်ဆောင်မှုတွင် Amanda Friekinová နှင့် Dean Pelle ကိုယ်စားပြုသည့် Apple Stores ၏ လက်ရှိနှင့် ယခင်ဝန်ထမ်းထောင်ပေါင်းများစွာသည် အလုပ်ချိန်ပြီးနောက်တွင် ကိုယ်ရေးကိုယ်တာရှာဖွေမှုများကို တစ်နာရီ၏လေးပုံတစ်ပုံအထိကြာအောင်ပြုလုပ်သည်ကိုမကြိုက်ကြောင်း၊ မည်သို့ပင်ဖြစ်စေ ပြန်လည်ပေးဆပ်ခဲ့သည်။
ဆန်ဖရန်စစ္စကိုမြို့မှ တိုက်နယ်တရားသူကြီး William Alsup က ယခုပေးလိုက်သည်။ မူလ 2013 တွင် တရားစွဲဆိုထားသည်။ "စုပေါင်း" အနေအထားနှင့် ဝန်ထမ်းများသည် ဆုံးရှုံးသွားသော လုပ်ခလစာ၊ အချိန်ပိုနှင့် အခြားလျော်ကြေးများအတွက် Apple ထံမှ လျော်ကြေးများ တောင်းဆိုနေကြသည်။
အရေးပေါ်အတွက် ထပ်မံ ထောက်ပြခဲ့ပါသည်။ ယခု ဇွန်လတွင် ကယ်လီဖိုးနီးယားရှိ Apple Stores မှ ၀န်ထမ်းအချို့သည် အခြေအနေကို ဖြေရှင်းရန် CEO Tim Cook ထံ အီးမေးလ်တစ်စောင်ပင် ရေးခဲ့သေးသည်။
Apple Stores မှ မန်နေဂျာများအားလုံးသည် အိတ်များကို စစ်ဆေးခြင်းမဟုတ်သောကြောင့် လျော်ကြေးငွေမလိုချင်ဘဲ ရှာဖွေမှု တိုတောင်းသောကြောင့် အမှုသည် အတန်းအဆင့်အတန်းမသင့်ဟု Apple က ငြင်းဆိုရန် ကြိုးစားခဲ့သော်လည်း ယခုအခါ အရာအားလုံးသည် အတန်းတင်အရေးယူမှုအဖြစ် တရားရုံးသို့ ရောက်ရှိသွားမည်ဖြစ်သည်။ .
ဒါဖြင့် တခြားအရာတစ်ခုခုကို လုပ်ခွင့်ပေးလိုက်ပါ၊
သူတို့ကို အလွန်အနှောက်အယှက်ဖြစ်စေသောအခါ၊
အလုပ်ကထွက်ပြီး သူခိုးတစ်ယောက်လို လိုက်ရှာရင် ဘာလုပ်မလဲ။
ဘာမှမဖြစ်။ လက်ခံမှာလား ဒါမှမဟုတ် အိမ်ထဲမှာပဲ ဆက်နေမယ်။ ဥပမာ Lego၊ Amazon စသည်ဖြင့် စက်ရုံများတွင် သင်သည် ပုံမှန်အတိုင်း ရှာဖွေနေပါသည်။
အတိုချုပ်ပြောရရင် သင်ဆန္ဒအလျောက် လက်မှတ်ထိုးထားတဲ့ စာချုပ်ထဲမှာ အရာအားလုံးကို ဖော်ပြထားတယ်။
ချက်သမ္မတနိုင်ငံ၌ပင် ၎င်းသည် ပုံမှန်အတိုင်းဖြစ်နေသည်၊ အမှန်မှာ နေ့တိုင်းမဟုတ်သော်လည်း စစ်ဆေးမှုများ "နေ့စဉ်အမှာစာ" ရှိသည့် ကုမ္ပဏီ အနည်းဆုံး ၃ ခုကို ကျွန်ုပ်သိပါသည်။
တစ်ခုက တစ်ကိုယ်ရေသန့်ရှင်းမှုထုတ်ကုန်များထုတ်လုပ်သည် (ကျပန်းစစ်ဆေးမှုများ)၊ ဒုတိယကုမ္ပဏီသည် ဟိုတယ်တစ်ခုဖြစ်ပြီး၊ ယူကရိန်းအမျိုးသမီးများသည် ဧည့်သည်များထံမှ ပစ္စည်းခိုးယူသည့်အချိန်တွင်သာ လုပ်ဆောင်ခဲ့ပြီး တတိယမှာ ကျွန်ုပ်တို့၏ကားထုတ်လုပ်သူတစ်ဦးဖြစ်သည် (ကျပန်းစစ်ဆေးမှုများ ထပ်မံပြုလုပ်သည်)။
ပြီးတော့ ဘယ်မှာမှ မှုန်ဝါးမသွားဘူး၊ အဲဒါက Apple အကြောင်းမဟုတ်ဘူး ဟုတ်တယ်ဟုတ်။ :-)
Kladicka luza၊ ဒါက Tim ပြောနေတာ။ အမျိုးသမီးများနှင့် အခြားလူမျိုးစုများ သို့မဟုတ် လူနည်းစုများကိုပါ ပိုမိုအလုပ်ခန့်ရန် လိုအပ်ပါသည်။ မဟုတ်ရင် မကောင်းဆိုးဝါး ယောင်ချာချာတစ်ကောင်လို ကုန်ဆုံးသွားလိမ့်မယ်။ Tim က ပန်းသီးကို လမ်းကြောင်းမှန်ပေါ် ပြောင်းပေးတယ်၊ တချို့လူတွေက ကြက်သွန်နီလေးတွေနဲ့ ရှုပ်ထွေးနေတာကြောင့် မျိုချမှာမဟုတ်ဘူး။